拖欠工资法院判决一般三到六个月，依据《民事诉讼法》，普通程序六个月内审结，特殊情况可延长，但不及时处理会影响员工权益，可能导致员工生活困难。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理拖欠工资问题，常见方式有协商、仲裁、诉讼。应首选协商，协商不成再申请仲裁，仲裁无果则提起诉讼，根据具体情况选择最合适的方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫拖欠工资可起诉。具体操作：1. 先尝试与雇主协商；2. 协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁；3. 仲裁不服，向法院提起诉讼，准备相关证据材料，按程序进行。
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